パート・アルバイト看護師の給料事情について

パート・アルバイト看護師の給料事情について

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女性が多い看護師の世界では、結婚や出産を機に退職をする人が多いです。こういった理由からも、看護師の離職率が高いわけですね。しかし、子育てが落ち着いてくると、医療の現場に戻りたいという人も増えます。

 

夫の収入だけでは心細いという人もいますし、看護師という仕事に誇りを持っていて、再び復職したいと考える人もいるわけです。ただ、数年間も現場を離れていると、いきなり復職するのには不安ですよね。

 

そういった時には、パートやアルバイトなどの非常勤から始めるのがおススメです。

 

非常勤で働く看護師が増えている

 

看護師として復職するときに、非常勤の職員から始める人が多いです。仕事のカンを取り戻すには時間が掛かりますし、短時間の勤務で良いですから、非常勤の人気が高くなっています。「ブランクがある看護師でも復職できる?」でも紹介しましたが、潜在看護師の採用に力を入れている病院が多いです。

 

なので、多少のブランクがあっても、問題なく採用してもらえるでしょう。一般的な仕事よりも高時給で働くことができますし、家事や育児との両立も容易ですので、パートでの勤務から始めてみましょう。

 

ただ、あまりに長く現場から離れている場合には、「看護職復職支援研修」を受けた方が良いと思います。全国の看護協会などが実施している研修で、ブランクがあって手技などを忘れている人に向けて指導を行っているものです。

 

この研修を受けておけば、復職したとしてもスムーズに仕事をこなすことができるでしょう。

 

 

常勤から非常勤へ移るケース

 

今まで常勤で働いていた人でも、連日の夜勤や残業などで体を壊してしまう場合があります。それだけ手当てが付くので収入は増えますが、仕事量で考えると割に合わないと感じるかもしれません。

 

仕事がハードでついていけないなら、パートやアルバイトで働くという選択肢もあります。非常勤の職員なら、自分の都合に合わせてシフトを組むことが可能です。残業なども常勤の人より少なくなるので、体力的な負担も減るでしょう。

 

地域にもよりますが、時給の相場は1,000〜2,000円となっているようです。夜勤専従であれば、時給2,000円を超えることもありますね。かなりの高待遇ですから、パートやアルバイトでも大きく稼ぐのは難しくありません。

 

 

非常勤で働くときのデメリット

 

自分の都合で働けるパート看護師はメリットが多いですが、逆にデメリットも少なくありません。最も大きなデメリットとして、パート看護師は福利厚生が少ないことが挙げられますね。たとえば、有給休暇などが用意されていな職場もあるので、仕事を休んでしまうと給与も下がってしまいます。

 

また、ボーナスなどの支給も無いことが多いです。良心的な職場ならパートにもボーナスを支給しますが、正職員と比べると明らかに少ないですね。ですから、基本的には時給以外の収入は期待しない方がいいでしょう。ただし、103万円・130万円の壁があるので、主婦の方であれば収入が少ない方が良い場合もあります。

 

ゆくゆくは正職員へ戻ることを考えているなら、1年ほど非常勤で働いてからにすると良いですね。十分に仕事のカンが戻ってから正職員になれば、問題が起きることも無いはずです。

 

 

まずはパート・アルバイトから始めてみる

 

正職員としての登用を目指す病院があれば、まずはパートとして入職することをおススメします。そうすることで、その病院の労働環境や人間関係を見極めることができるからです。外側からは見えないことでも、実際に働いてみれば一目瞭然となります。

 

転職してから後悔することの無いように、下調べはしておいた方がいいですね。そこから正職員へ採用されるのは難しくないので、やってみると良いでしょう。

 

また、正職員で働いている場合でも、休日のみパートで他の病院へ行っている人もいます。副業として非常勤で収入を得ている人も少なくないので、そういった働き方も検討してみると良いですね。

 

 

 

以上、非常勤の看護師の給与について紹介しました。主婦の人におススメの働き方ですし、正職員に復職する前の段階としても有効だと思います。自分の都合に合わせられるので、仕事とプライベートを両立させたい人に向いているでしょう。


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